Nortømmer AS er et heleid datterselskap i konsernet NORSKOG. Nortømmer er et selskap som har som visjon å stå på skogeierens side. Selskapet bistår skogeiere med konkurransekraft gjennom best mulig priser på tømmeret som avvirkes, service og bistand med kompetanse knyttet til skogsdrift og planting, samt aktivt næringspolitisk arbeid.
Proaktiv og tydelig ledelse i en bærekraftig næring
Vil du være med å forme morgendagens Nortømmer? Liker du å jobbe i team og lykkes sammen med andre? Er du god til å motivere og få med deg andre til å nå ambisiøse mål? Ønsker du deg en jobb i aktivt miljø, som byr på varierte og interessante oppgaver og utfordringer? Da kan du være den vi søker etter!
Som del av vår regionreform søker vi ambisiøse og faglig dyktige regionledere til nøkkelroller i selskapet. Du skal fungere i et team og jobbe tett sammen med andre i regionledergruppen og rapportere til COO.
Som regionleder vil du være overordnet ansvarlig for hele verdikjeden fra stubbe til hogstmoden skog. Du vil være et naturlig bindeledd mellom virkeskjøpere og selskapets ledelse. Vi ser etter faglig dyktige, tydelige og selvstendige ledere, som er dyktige med folk og har gode mellommenneskelige egenskaper. Noe av det du er best på er evnen til å skape gode relasjoner, både med kollegaer og eksterne samarbeidspartnere.
Ansvarsområder:
Ønskede kvalifikasjoner
Vil du være med å forme morgendagens Nortømmer? Liker du å jobbe i team og lykkes sammen med andre? Er du god til å motivere og få med deg andre til å nå ambisiøse mål? Ønsker du deg en jobb i et miljø der mye skjer og som byr på varierte og interessante oppgaver og utfordringer? Da kan du være den vi søker etter!
Vi søker en ambisiøs og faglig dyktig skogkulturleder til en nøkkelrolle i selskapets mellomledergruppe. Som skogkulturleder vil du være ansvarlig for hele verdikjeden fra stubbe til hogstmoden skog. Du vil være et naturlig bindeledd mellom virkeskjøpere og selskapets regionledere. Vi ser etter en faglig dyktig, tydelig og selvstendig leder, som er dyktig med folk og som har gode mellommenneskelige egenskaper. En av dine viktigste egenskaper er evnen til å skape gode relasjoner, både med medarbeidere, kollegaer og eksterne samarbeidspartnere.
Stillingen vil inngå i mellomledergruppen og rapportere til COO.
Ansvarsområder:
Ønskede kvalifikasjoner
Vi tilbyr spennende nøkkelroller, der du vil være en viktig bidragsyter i videreutvikling av selskapet med stor påvirkningskraft og utviklingsmuligheter. I rollen vil det være behov for god forretningsforståelse, kommersiell teft, gode lederegenskaper og evne å jobbe godt gjennom andre. Vi har et inkluderende arbeidsmiljø, med stor takhøyde og gode diskusjoner. Du vil ha stor fleksibilitet og frihet under ansvar. Noe reisevirksomhet må påregnes.
Ønsker du en uforpliktende prat om stillingen? Ta kontakt med våre rådgivere i The Assessment Company, Marius Kjerneth, mobil: 950 45 635 eller Hege Langfeldt, mobil: 959 31 434. Du kan også kontakte Nortømmer hvis du ønsker det. Per Kveseth (CEO) treffer du på mobil: 901 33 307 eller Christopher Rolsdorph (COO) på mobil: 416 40 840.
Søknadsfrist for stillingen er 4. januar 2023.
Stillingene kan du også finne HER